Julie Plusquin

Keine Artikel gefunden.

Als Talent Partner konzentriert sich Julie auf die Gewinnung, Einstellung und Bindung von Talenten in unserem Unternehmen.
Sie liebt es, menschliches Verhalten zu analysieren und in die persönliche Entwicklung zu investieren. Sie ist überzeugt, dass für jedes Talent der richtige Platz gefunden werden kann.

Julie wendet sich gerne von den traditionellen Rekrutierungsmethoden ab und liebt es, der Person und ihrer Geschichte hinter dem "traditionellen Lebenslauf" zuzuhören. Jede Geschichte ist anders und jeder wird durch etwas anderes angeregt.

Sie forscht auch gerne über evidenzbasierte Managementtheorien im wirtschaftspsychologischen Kontext.

Haben Sie Lust auf ein Gespräch mit ihr, um die Möglichkeiten zu erkunden? Sie können sich gerne über Linkedin melden!

‍

Besuchen Sie mein LinkedIn-Profil

Unser Know-how

Verwandte Beiträge

Platzhalter-Tag

KI-Praktika bei ML6: Neun Bereiche, in die Sie Ihre Karriere lenken können

Am Ende der Studienzeit kann es sehr verwirrend sein, die nächsten Schritte festzulegen. Sind Sie zu 100 % von Ihrer Studienwahl überzeugt? Haben Sie Zweifel daran, wie sich Ihre Ausbildung in der Praxis auswirkt? Diese Fragen kommen sicher nicht überraschend. Es kommt eine Menge auf Sie zu. Aus diesem Grund ist es sehr interessant, das Fachgebiet in der Praxis zu erkunden. Zum Glück bieten die Schulen diese Möglichkeit oft in Form von Praktika an.

6. September 2023

Unter

Julie Plusquin

Platzhalter-Tag

KI kann eine entscheidende Rolle im Bereich HR spielen, aber sollten wir ihr blindlings folgen?

Ist KI nur in Fabriken und großen Unternehmen anwendbar? Ganz und gar nicht. KI wird sich auch auf die Personalabteilung auswirken (und tut es bereits). Wir sprechen mit Julie Plusquin, Talent Partner bei ML6, darüber, wie die Entwicklung im Personalwesen aussehen könnte.

20. Juli 2023

Unter

Julie Plusquin